Analysis on Mentor Questionnaires 
 
就業展才能計劃意見調查評級結果  (2017) -  指導員 
 
 
 
 
 
 
 
  
 完  全  同  意   
  
  
  
 
  完 
 
全  不   
同  意   
 
 
 題目  
5 
% 
4 
% 
3 
% 
2 
% 
1 
% 
總數    % 
 平均評級 
1 
計劃加深我及同事對殘疾人士工作能力的認識 
265  54.5    174  35.8   
44 
9.1   
1 
0.2   
0 
0.0    484  99.59 
4.45   
2 
計劃有助推廣傷健僱員工作間共融 
265  54.5    174  35.8   
44 
9.1   
1 
0.2   
0 
0.0    484  99.59 
4.45   
3 
計劃可協助殘疾人士盡快適應新工作 
266  54.7    149  30.7   
64  13.2   
4 
0.8   
0 
0.0    483  99.38 
4.40   
4 
獎勵金有助鼓勵我承擔指導員的工作 
235  48.4    162  33.3   
66  13.6   
10 
2.1   
11 
2.3    484  99.59 
4.24   
5 
展能就業科的就業顧問有提供支援及跟進服務 
227  46.7    140  28.8   
90  18.5   
12 
2.5   
1 
0.2    470  96.71 
4.23   
6 
如再有類似的計劃，我會樂意參與 
276  56.8    150  30.9   
50  10.3   
4 
0.8   
0 
0.0    480  98.77 
4.45   
7 
守時 
256  52.7    128  26.3   
72  14.8   
22 
4.5   
4 
0.8    482  99.18 
4.27   
8 
盡責 
211  43.4    139  28.6   
96  19.8   
30 
6.2   
4 
0.8    480  98.77 
4.09   
9 
工作勤奮、認真 
203  41.8    135  27.8    101  20.8   
37 
7.6   
6 
1.2    482  99.18 
4.02   
10  珍惜工作機會 
210  43.2    130  26.7   
98  20.2   
32 
6.6   
13 
2.7    483  99.38 
4.02   
11  經我協助後，殘疾僱員可勝任所指派的工作 
180  37.0    161  33.1    109  22.4   
27 
5.6   
5 
1.0    482  99.18 
4.00   
12  獲得同事接納 
204  42.0    168  34.6   
89  18.3   
19 
3.9   
3 
0.6    483  99.38 
4.14   
13  與同事相處融洽 
210  43.2    163  33.5   
84  17.3   
20 
4.1   
5 
1.0    482  99.18 
4.15   
 
總計 
3008 
48    1973 
32    1007 
16    219 
3   
52 
1    6259 
100 
4.22   
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
收回問卷總數 
  486   
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
   
 
 
 
 
 
1 

---

 
 
 
 
Analysis on Employer Questionnaires 
就業展才能計劃意見調查評級結果  (2017) -  僱主   
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 完  全  同 
 
 
 
 
 
 
 完  全   不 
 
 
 
 
意 
 
 
 
 
 
 
同  意 
 題目  
5 
% 
4 
% 
3 
% 
2 
% 
1 
% 
 總數    %   平均評級 
1 
可鼓勵僱主繼續聘用殘疾人士 
222  64.0   
97  28.0   
26 
7.5   
1 
0.3   
1 
0.3    347  100 
4.55   
2 
可讓僱主加深認識殘疾人士的工作能力 
210  60.5    109  31.4   
25 
7.2   
2 
0.6   
1 
0.3    347  100 
4.51   
3 
可讓僱主有更充裕時間向殘疾僱員提供培訓及支援 
197  56.8    104  30.0   
38  11.0   
2 
0.6   
1 
0.3    342  98.6 
4.44   
4 
延長津貼期至八個月已經足夠 
101  29.1   
88  25.4   
94  27.1   
30 
8.6   
32 
9.2    345  99.4 
3.57   
5 
如再有類似的計劃，本公司/機構會樂意參與 
236  68.0   
81  23.3   
24 
6.9   
3 
0.9   
1 
0.3    345  99.4 
4.59   
6 
守時 
177  51.0    106  30.5   
46  13.3   
14 
4.0   
2 
0.6    345  99.4 
4.28   
7 
盡責 
156  45.0    106  30.5   
66  19.0   
16 
4.6   
2 
0.6    346  99.7 
4.15   
8 
工作勤奮、認真 
150  43.2    100  28.8   
68  19.6   
25 
7.2   
3 
0.9    346  99.7 
4.07   
9 
珍惜工作機會 
149  42.9    100  28.8   
73  21.0   
19 
5.5   
4 
1.2    345  99.4 
4.08   
10  經延長指導、訓練後，殘疾僱員的工作表現有進步 
135  38.9    116  33.4   
73  21.0   
20 
5.8   
2 
0.6    346  99.7 
4.05   
11  獲得同事接納 
156  45.0    113  32.6   
59  17.0   
16 
4.6   
2 
0.6    346  99.7 
4.17   
12  與同事相處融洽 
155  44.7    111  32.0   
54  15.6   
22 
6.3   
3 
0.9    345  99.4 
4.14   
 
總計 
2044 
49    1231 
30    646 
16    170 
4   
54 
1    4145  100 
4.22   
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
收回問卷總數 
  347   
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
   
 
 
 
2 

---